rehegua. Peteĩ compromiso ojedefiniva’ekue
rehegua. Oñemopyenda objetivo, acceso, entregable ha término comercial oñepyrû mboyve tembiapo.
Peteî firma de consultoría ciberseguridad rehegua. Peteĩ condena ofensiva.
Omoheñóiva Keany Vy Khun, The Cybersecurity Cabinet ogueru katupyry ofensiva, investigación avanzada ha asesoramiento estratégico oñeñangareko haguã ne organización rehe.
rehegua. Pe distancia oîva jaikuaa ha jadesidi apytépe.
rehegua. Umi organización-pe sa’i ofalta marandu seguridad rehegua. Ofalta chupekuéra peteĩ conexión hesakãva upe información ha pe decisión oĩva henondépe. Umi mba’e ojejuhúva og̃uahẽ peteĩ ñe’ẽme, umi prioridad empresarial ambuépe.
rehegua. The Cybersecurity Cabinet ojejapo upe joaju jerére. Rogueru peteî perspectiva ofensiva examen de riesgo-pe, upéi rombohasa umi evidencia peteî forma ikatúva oiporu oñondive umi equipo liderazgo ha técnico.
rehegua. Ñande jepokuaa omotenonde Keany Vy Khun. Ko relación oñepyrü ñomongeta directo ha mandato definido. Pe tembiapo oñembohape pe porandu rehe, ha pe ñembopaha oñemedi ideprovecho rupive.
rehegua. Pe katupyry ohechauka porãveva’erã peteĩ decisión compleja.
rehegua. Upéva he’ise ja’e precisamente umi mba’e ojekuaáva rehe, sincero umi mba’e ndaha’éivare ha disciplina umi mba’e oipytyvõva umi prueba. Pe jerovia oñemyesakã’ỹre ndaha’éi garantía.
rehegua. Mbaʼépa ikatu rehaʼarõ.
rehegua. Peteĩ relación directa
rehegua. Peikuaa mávapa omotenonde pe compromiso ha mba’éichapa umi mba’e iñimportánteva og̃uahẽta peẽme.
rehegua. Umi pruéva ikatúva reiporu
rehegua. Detalle técnico omoirü peteî relato hesakãva relevancia, limitación ha acción recomendada.
Keany Vy Khun
Keany Vy Khun ha’e peteĩ especialista ofensivo ciberseguridad rehegua ha omoheñóiva The Cybersecurity Cabinet. Ogueru razonamiento peteî hacker umi decisión estratégica umi tendota ha equipo técnico-kuérape.
rehegua. Eikuaa pe fundador-peEheka tape pe atacante ojapo mboyve.
Emombe’u oréve mba’e activo-pa iñimportanteve. Rodefiníta evaluación ofensiva, umi prioridad investigación rehegua ha umi decisión oikotevẽva ojapo ne organización.